Já é a sexta vez, e pela quinta vez seguida, que a GROB-WERKE recebe o prêmio SGM Supplier Award. O prêmio foi entregue ao CEO da GROB China, Hongzhi Ren, durante a 19ª Conferência Anual de Fornecedores em Wuhan/Hubei na China. “O prêmio ‘Excellent Supplier’ deste ano é uma grande honra para nós”, afirmou Hongzhi Ren durante a cerimônia de premiação. “Este prêmio não é concedido apenas para um projeto, mas sim para todos os projetos realizados no ano passado.” O primeiro prêmio da SGM foi concedido à GROB-WERKE há dez anos atrás.
Naquela época, fomos premiados como melhor fornecedor com o “Best Supplier Award 2006”. Seis anos depois, a GROB-WERKE ganhou, como única empresa de engenharia mecânica alemã, o prêmio especial “Break Through and Innovations Award” pelas suas excepcionais inovações. A SAIC-General Motors Corporation é uma joint venture entre a Shanghai Automotive Industrie Corporation (China) e a General Motors Corporation (EUA) e foi fundada no ano de 2002.
Outro prêmio, que é concedido pela revista Focus-Business, também é motivo de orgulho para a GROB-WERKE. Com o selo de melhor empregador, a GROB-WERKE se qualificou entre as melhores empregadoras da Alemanha na categoria “Melhor empregador na área de engenharia de máquinas e equipamentos”.
Baseado em um estudo elaborado, a revista Focus-Business determinou, pela quinta vez, as empresas que oferecem aos seus colaboradores condições de trabalho ideais. O amplo ranking da Focus seleciona as empresas alemãs nas quais seus colaboradores estejam particularmente satisfeitos em relação ao trabalho.
Para uma melhor comparação, a agência responsável Statista classificou as empresas em 22 setores, e também em relação ao porte, ou seja, grandes empregadores (com mais de 2001 colaboradores na Alemanha) e médios empregadores (500 a 2,000 colaboradores na Alemanha). O resultado foi a obtenção de uma lista dos 1.000 melhores empregadores nacionais para 2017 em diferentes segmentos de mercado. Durante o estudo, mais de 18.000 trabalhadores foram entrevistados, de forma anônima, em toda a Alemanha. Nessas entrevistas, mais de cinquenta perguntas sobre o empregador foram realizadas, abordando todos os temas relevantes ao trabalho, como ambiente de trabalho, comunicação interna, salário, reputação e estilo de liderança.
Outro aspecto importante para o ranking dos “melhores empregadores da Alemanha” foi a questão relacionada à probabilidade de os colaboradores recomendarem o próprio empregador para amigos e parentes. Esta probabilidade é maior quando a empresa oferece condições de trabalho praticamente perfeitas. Essas condições consistem em uma assistência profissional e organizada e benefícios sociais atualizados, refeitórios em todas as fábricas e um serviço de atendimento médico ultramoderno.
“A filosofia corporativa da GROB tem isso como foco central”, afirma o resultado do estudo, “e, por isso, a GROB-WERKE continuará posicionada entre os primeiros lugares na competição para atrair especialistas, graças ao seu programa de capacitação profissional de alta qualidade, ao desenvolvimento de recursos humanos da GROB e a uma rede social atraente.”
